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以“卓越经营论”为指导, 帮助企业改进经营质量,成就客户卓越。               以“卓越经营论”为指导,帮助企业改进经营质量,成就客户卓越。               以“卓越经营论”为指导, 帮助企业改进经营质量,成就客户卓越。
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案例赏析
腾讯:人选对了,其他就几乎都对了腾讯:人选对了,其他就几乎都对了
五度视点:在全球上市公司里,腾讯的长期财务表现仅次于亚马逊。优异的业绩揭示了腾讯在人才管理上的成功,其中最独到之处是:腾讯把人力资源本身当成...
汉胜科技:重视科技创新,作用日益凸显汉胜科技:重视科技创新,作用日益凸显
五度视点:科技创新是推进公司进步的关键创新途径,尤其是在新常态的当下。
汉胜科技:优化经营资源,强化发展基础汉胜科技:优化经营资源,强化发展基础
五度视点:人才、资金、技术、信息和知识、基础设施,以及合作伙伴和供方,构成了卓越经营的资源,其中最为关键的,当然是人才了。
汉胜科技:多层多维协同,促进业务成长汉胜科技:多层多维协同,促进业务成长
五度视点:协同营销是精准营销实施的有效举措,值得中小企业借鉴。

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